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PM630012
Webinar: Mutterschutz und Elternzeit
- HR-Manager
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- HR-Verantwortliche
- HR-Entwickler
- HR-Betreuer
- Organisationsentwickler
- alle Mitarbeiter Personalmanagement
Zur Personalarbeit gehört der rechtssichere Umgang mit den Regelungen des MuSchG sowie des BEEG. Beide Gesetze enthalten zahlreiche Vorgaben für die Arbeitgeber, die zwingend einzuhalten sind.
Rechtsanwältin Julia Albrecht von der AWADO Rechtsanwaltsgesellschaft mbH informiert Sie in unserem Webinar über ausgewählte Tatbestände des Mutterschutzgesetzes (MuSchG) und des Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetzes (BEEG) sowie deren Auswirkungen auf die arbeitsvertragliche Praxis.
Information über ausgewählte Tatbestände des Mutterschutzgesetzes
- Anspruch auf Elternzeit gemäß § 15 BEEG
Inanspruchnahme von Elternzeit gemäß § 16 BEEG
Rechte und Pflichten der Vertragsparteien im Zusammenhang mit den sogenannten Partnermonaten
Teilzeit in Elternzeit
Tarifvertragliche Familienphase gemäß § 9 a Ziffer 3 MTV
Ausgewählte Rechtsprechung
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