Online-Training: Mitarbeitergespräche gekonnt führen - Motivation steigern und Vertrauen aufbauen

Führungskräfte, Management, Abteilungs-,Team-, Gruppen- und Projektleitung

• Sie können Mitarbeitergespräche optimal vorbereiten und wirkungsvoll führen.
• Sie sind in der Lage, die Gespräche sinnvoll zu vertiefen, kritische Themen anzusprechen und die Motivation bei Ihren Mitarbeitenden zu stärken.
• Sie haben wirksame Gesprächstechniken gelernt und eigene Gesprächstechniken verfeinert.
• Sie gehen Mitarbeitergespräche souveräner an und sind in der Lage schwierige Gesprächssituationen sicherer zu meistern.
• Sie wissen um unterschiedlicher Techniken für auch mal schwierigere Gesprächssituationen.

• Mitarbeitergespräche als Steuerungsinstrument
• Erfolgsfaktor Kommunikation
• Gesprächstechniken nutzen (Fragen stellen, Ich-Du-Botschaften, Feedback, Aktives Zuhören, Metakommunikation)
• Gesprächshaltung, Gesprächsatmosphäre und Phasen eines Mitarbeitergespräches
• Mitarbeitergespräche gezielt vorbereiten und steuern
• Mitarbeitergespräche als wirksames Führungsinstrument: Das Zielvereinbarungs-, Delegations-, Motivations-, Anerkennungs , Controlling-, Kritik-, Förder-, Mitarbeiterjahresgespräch
• Mitarbeitergespräche gezielt vorbereiten und steuern
• Leitfäden für schwierige Gespräche (Mangelnde Motivation, Abmahnung, Kündigung)
• Merkmale klarer und unmissverständlicher Aussagen
• Umgang mit schwierigen Mitarbeiter/innen und Gesprächssituationen

Dauer: 1 Tag (4 x 1,5 Stunden)

Trainer: Helmut Demmelhuber

Wir führen die Veranstaltungen auf der Webkonferenzplattform GoToMeeting durch. Aktivierte Kamera und Mikrofon sind Voraussetzung für die Teilnahme!