» Verstehen Sie moderne Arbeitsweisen und werden Sie zum aktiven Gestalter der neuen Arbeitswelt «

Themenschwerpunkte

Personalmanagement in der agilen Arbeitswelt
  • Einführung in die VUCA-Welt und Auswirkungen auf Organisationen, Teams und Mitarbeiter
  • Mindset, Werte und Prinzipien als Fundament agilen Arbeitens
Überblick zu agilen Methoden
  • Design Thinking: Nutzerorientierung und Innovationsentwicklung
  • Business Model Generation: Geschäftsnutzen und Wirtschaftlichkeit
  • Scrum & Kanban: iterative Entwicklung und Umsetzung
Zum Gestalter der neuen Arbeitswelt werden
  • Reflexion der Bedeutung agiler Arbeitsweisen für die Organisation, Führung und Instrumente des Personalmanagements
  • Entwicklung von konkreten Ansatzpunkten zur Unterstützung der agilen Transformation
  • Praxistransfer in den eigenen Arbeitsbereich

Zielsetzung/Nutzen

  • Sie verstehen die Anforderungen, die aus den Herausforderungen der neuen Arbeitswelt an das Personalmanagement entstehen.
  • Sie erhalten einen Einblick in agile Ansätze wie Design Thinking und Business Modell Generation.
  • Sie entwickeln konkrete Umsetzungsschritte, wie Sie agile Arbeitsweisen in die Arbeit und Instrumente des Personalmanagements integrieren können.

Zielgruppe

Zielgruppe Führungskräfte und Personalverantwortliche